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三亚学院2018年人才引进公告

时间: 2019-08-28 17:07 作者:威展 来源:网络整理 点击:

三亚学院2018年人才引进公告

一、学校简介

二、招聘对象

符合《三亚学院高层次人才引进公告》及《海南省高层次人才认定办法(试行)》相关标准的高层次人才;

已获得博士学位或即将毕业的博士研究生。

三、应聘方式

3.学校将根据招聘程序,对应聘材料进行筛选,邀请面试。高层次人才及博士人才招聘不设时间限制,全年招聘。未尽事宜,请来电咨询。

四、联系方式

电话:+8689888386565

邮箱:syxyhn@vip.126.com

邮编:572022

学校网址:

五、高层次人才引进计划

引进人才类型

引进人才待遇

人才

类别

引进学科

引进对象及具体要求

引进人数

科研启动经费

住房待遇

年薪

(税前)

人文社科

自然科学

第一类

会计学、财务管理、市场营销、人力资源管理、旅游管理(含酒店管理)、行政管理、国际贸易学、金融学、车辆工程、电子科学与技术相关专业、信息与通信工程相关专业、控制科学与工程相关专业、计算机科学与技术相关专业、中医学相关专业,以及文化产业管理、公共关系学、数据科学与大数据技术、信息与计算科学等交叉学科专业

1.“国家特支计划万人计划)杰出人才入选者

2.“国家特支计划领军人才入选者

3.“国家特支计划青年拔尖人才入选者

4.“新世纪百千万人才工程国家级人选

5.“青年国家高级人才计划入选者

6.海南省南海学者入选者

7.国家哲学社会科学成果文库入选者

8.海外著名大学教授

20

20-50

50-100

30-60

9.国内著名大学教授或正高级职称博士,年龄一般在45周岁以下并满足下列条件者:

近五年以第一获奖人获得省部级科研二等奖以上奖励,或科研业绩成果满足下列要求之一:

社会科学学科:主持1项国家级课题,且以第一作者在CSSCI来源期刊发表本专业学术论文5篇以上,其中在本研究领域专业类CSSCI来源期刊发表学术论文不少于2篇。

理工学科:主持1项国家级课题,且以第一作者或通讯作者被SCIEI检索本专业学术论文5篇以上,其中二区以上论文不少于2篇。

40

8-20

20-40

按学校标准享受购房待遇及购房补贴

20-25

第二类

国际贸易学、金融学、车辆工程、电子科学与技术相关专业、信息与通信工程相关专业、控制科学与工程相关专业、计算机科学与技术相关专业、中医学相关专业、会计学、财务管理、市场营销、人力资源管理、旅游管理(含酒店管理)、行政管理,以及文化产业管理、公共关系学、数据科学与大数据技术、信息与计算科学等交叉学科专业

国内著名大学副教授或副高级职称博士,年龄一般在40周岁以下并满足下列条件者:

近五年以第一获奖人获得省部级科研三等奖以上奖励,或科研业绩成果满足下列要求之一:

社会科学学科:主持1项国家级课题,或以第一作者在CSSCI来源期刊发表本专业学术论文4篇以上,其中在本研究领域专业类CSSCI来源期刊发表学术论文不少于1篇。

理工学科:主持1项国家级课题,或以第一作者或通讯作者被SCIEI检索本专业学术论文4篇以上,其中二区以上论文不少于1篇。

5-10

10-20

按学校标准享受购房待遇及购房补贴

15-20

第三类

优秀博士,年龄一般在35岁以下并满足下列条件者:

近五年科研业绩成果应满足下列要求:

(责任编辑:威展小王)

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